INSTITUTO JIMÉNEZ

Este curso está diseñado para aportar el conocimiento teórico y práctico de como hacer un manual de capacitación adecuadamente, iniciando por las técnicas de evaluación de necesidades de capacitación y la planificación del mismo.
Contenido de Capacitación y Desarrollo Organizacional
El manual de capacitación y desarrollo
  • ¿Cuál es el beneficio del Manual de C y DO para las organizaciones?
  • Conceptos Básicos
  • ¿Quiénes son los responsables de hacer y mantener un Manual de C y DO?
  • ¿Qué es un manual de capacitación y desarrollo?
Análisis de necesidades de capacitación
  • ¿Qué es una DNC?
  • ¿Cómo se hace la DNC?
  • Estrategias y técnicas de evaluación de NC
  • Análisis de evaluación de desempeño y su importancia en la DNC
Métodos y estrategias para un Manual de Capacitación y DO.
  • Evaluación de objetivos
  • Seguimiento de la implementación, desarrollo de herramientas necesarias
  • Registro y control
Medición del impacto en las organización
  • Inversión y presupuesto del manual de capacitación y DO.
  • Actualización y control del manual de capacitación y DO.