INSTITUTO JIMÉNEZ

La evaluación del desempeño es una herramienta que nos permite medir el talento y el rendimiento del personal de la empresa, así como sus áreas a mejorar.

Contenido de Evaluación del Desempeño

¿Qué es la evaluación del desempeño?

• ¿Que es la evaluación por desempeño?

• ¿Quiénes las realizan?

• ¿Cuál es la importancia para la gestión de recursos humanos?

¿Para que sirve la evaluación del desempeño?

• Factores de éxito

• Análisis de desempeño

Tipos de evaluación

• Tipos de evaluaciones de desempeño.

• Evaluación por competencias blandas y técnicas

Como implementar un sistema de evaluación.

• Estrategias de un buen sistema de evaluación.